Вебинар «Креатив Жизни!+ Креатив-Хакинг»

Вебинар

«Как креативно решать проблемы Личностного Роста и не сбиться с Пути»

Мир- психологическая матрица…Переплетение желаний, страстей, интересов, судеб…И,если идти по-жизни стандартными путями, натоптанными хай-вэями… В толпе рвущихся к Успеху можно заблудиться, потерять себя, свой Путь, и попасть в стандарт-матрицу «Чтобы всё было как у людей» :). И «Сиди и не высовывайся!Что самый умный? Что? Больше всех надо?»

А если надо? Не больше всех, но свой путь? Не в толпе, а свой?

Как не сбиться с Жизненного Пути, применяя для этого эффективные решения из арсенала Креатив-хакинга? Как развивать и применить свои творческие способности в применении к Сбыче Мечт :)?

Как давать себе Волшебно-креативный пинок (самомотивация) и САМОзаводить себя на Достойные Жизненные Цели?

Как креативно преодолевать жизненные препятствия на пути к Цели?

Ответы? Не готовые на «блюдечке с голубой каёмочкой», но реальные,требующие креативного подхода и работы души…

Если нам по-Пути, ждём  на вебинаре!

Когда? По-мере набора группы

Всё у нас получится!

Красивых решений в жизни и Достижения Пути!

И регистрируемся тут, что Цель была намного ближе…

 

 

Всего 66 привычек :), которые могут помочь повысить личную эффективность

Эффективный человек:)?

Эффективный человек:)?«Привычки являются способом вашего мозга планировать время. Будет крайне неэффективно для вас сознательно решать то, как потратить каждую минуту каждого дня. У вашей сознательной части мозга есть дела поважнее, чем решать одни и те же проблемы снова и снова, поэтому она делегирует знакомые проблемы подсознанию, для того чтобы вспоминать и применять запомненные решения.

Каждый раз, когда вы делегируете проблемы вашему подсознанию, ваша сознательная часть мозга свободна, для того чтобы фокусироваться на деятельности более высокого уровня. Например, с тех пор, когда я научился печатать, будучи подростком, мне не нужно беспокоится о сознательном направлении моих пальцев, чтобы написать каждое отдельное слово. Мое подсознательное уже хранит эти шаблоны, которые были усилены десятилетиями печатания. Я  обычно печатаю тысячи слов каждую неделю, поэтому мое подсознание запомнило различные шаблоны по превращению моих мыслей в слова, фразы и предложения. Это позволяет мне сфокусировать мою сознательную часть мозга на данных более высокого уровня, с которыми я хочу взаимодействовать, и мое подсознание помогает мне облекать эти мысли в текст. Без этого мощного набора привычек, работающих на меня, мне будет очень сложно эффективно переносить мои мысли на бумагу.

Помните, что вы главнокомандующий вашей жизни.

Вы должны решить, какие привычки вы оставите, и от каких привычек вы избавитесь. Проведите собственный эксперимент, чтобы выяснить, какие привычки становятся причиной самых лучших результатов для вас. Какие привычки повышают вашу эффективность? Какие из них являются препятствием?

Вот список из 66 привычек, которые могут помочь повысить личную эффективность. Изучите эти пункты, и посмотрите какие из них представляют интерес для вас. Затем используйте 30‑дневное испытание и/или ходьбу по лестнице, чтобы совершить изменения, которые вы хотите.

1. Ежедневные цели.

Распишите задачи на каждый день заблаговременно. Решите, что вы будете делать; затем делайте это. Без четкой фокусировки вашему вниманию, очень просто отвлечься на посторонние вещи.

2. Сначала самое худшее.

Покончить с откладыванием со дня на день, научится приниматься за свои самые неприятные задания первым делом с утра, а не откладывать их на потом. Эта небольшая победа задаст тон очень плодотворному дню.

3. Часы пик.

Определите свои пиковые периоды продуктивности, и ставьте ваши самые главные задачи на это время. Работайте над менее важными задачами во время вашего непикового времени.

4. Зона молчания. Читать далее «Всего 66 привычек :), которые могут помочь повысить личную эффективность»

Парадокс времени…

Человеку свойственно с восхищением всматриваться в очертания будущего и надеяться на удовлетворение своих желаний, наслаждаться чем-либо заранее. Но, как показывает практика, чем сильнее мы вглядываемся вперёд, тем меньше мы наслаждаемся ожидаемой радостью, когда она происходит. © Артур Шопенгауэр

Урра!

Притчи от Котэя! Друг познаётся в беде?Разве?

Молодой парень спросил очень богатого человека, в чем секрет его успеха. Как ему удалось из нищего мальчишки превратиться в преуспевающего бизнесмена?

Причти от Котэя.Богатый человек
Ответ был прост: «Я научился правильно выбирать друзей».
— Слышал, выражение «друг познается в беде»? – спросил его бизнесмен.
— Да! Я руководствуюсь этим правилом, – честно и гордо признался юноша.
— Забудь его, оно в корне не верно.
Читать далее «Притчи от Котэя! Друг познаётся в беде?Разве?»

Ваш ХОД, ГОСПОДА ЛИДЕРЫ!

Лидер, это действительно, не только профессионал своего дела, но, прежде всего человек, способный убеждать сотрудников, вдохновлять их на новые трудовые свершения. И эта способность не является врожденным качеством личности, как считалось, например, в духовной литературе.
Харизма — это  умение  вести  за собой за счет внутренней силы…энергетики.. Если рассматривать эти навыки более детально, то они в свою очередь состоят из группы более простых умений — каждое из которых можно тренировать.
Синтал Лидер Тренинг
          Например, для того, чтобы убедить человека, нужно уметь грамотно выражать свою мысль, обладать приятным голосом, хорошо владеть мимикой и средствами невербального общения, держать себя спокойно и уверенно. Если вы грамотно структурируете свою речь, руководствуетесь принципами композиции, люди лучше поймут, почему им надо поступать именно так, а не иначе.
        Признанные харизматичные лидеры обладают яркой и выразительной речью. В своих выступлениях они нередко используют емкие запоминающиеся формулировки. Нет ничего плохого в том, чтобы заранее придумать яркий афоризм и потом употребить его в выступлении. Вряд ли Джон Кеннеди экспромтом произнес знаменитое: «У победы тысяча отцов, а поражение — всегда сирота». Эту фразу люди пересказывали друг другу, не задумываясь о том, сколько времени ушло на ее написание. Сильные образы западают в память и воздействуют на сознание.
         После этого вступает в действие вторая составляющая харизмы — умение повести за собой. Вы должны быть значимым человеком для своей аудитории. Для слушателей может быть важен социальный или экономический статус, владение определенным специфическим навыком — набор параметров весьма велик. Необходимо понять, каковы эти параметры в каждом конкретном случае. Бессмысленно рассказывать профессуре университета о том, что у вас огромный годовой доход — это скорее оттолкнет аудиторию от вас. Зато упоминание о публикациях в журнале «Вопросы социологии» будет более чем уместным. А вот если начальник отдела выступает перед амбициозными менеджерами по продажам, фраза «За полгода я заработал вон на ту машину» будет оправдана, хотя и несколько рискованна.
        Чтобы вести за собой, нужна еще и энергия. Увлеченный человек может легче убедить в своей правоте окружающих. Рядом с харизматичным лидером окружающие начинают ощущать свою значимость. Такой руководитель искренне интересуется людьми, которые на него работают.
Стать лидером сложно, остаться им еще сложнее…
Можно ли   узнать, чего вы стоите?
Увидеть, как вы ведете себя в сотрудничестве и борьбе с другими лидерами?
А потом развить в себе лидерские способности?
Стать харизматичным лидером?
Повысить свой статус среди других людей?
Узнать, что нужно именно вам, чтобы эффективно управлять людьми?
Можно!
Как? =>Ответ здесь